工厂体检听力不好可能属职业病，需就医并申请诊断。依据《职业病防治法》，工作导致的听力受损可认定为职业病，未及时诊断处理可能影响工伤认定及赔偿。
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常见处理方式为就医、职业病诊断、鉴定及走司法程序。选择时需根据听力受损程度及诊断结果，决定后续步骤，如申请工伤认定等。
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听力不好需处理。具体操作：1. 立即就医，确诊听力问题；2. 若与工作相关，申请职业病诊断；3. 对诊断有异议，申请职业病鉴定；4. 根据鉴定，走工伤认定等程序；5. 必要时，进行劳动能力鉴定及仲裁。