公司奖金可以发放现金。根据《事业单位工作人员奖励规定》，奖金发放有明确规定，且需通过现有经费渠道解决。不及时处理可能导致员工激励不足，影响工作积极性。
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公司奖金发放方式多样，包括现金、转账等。选择方式时，需考虑公司财务规定、员工需求及税务合规性，确保合法、便捷、高效。
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公司奖金可发现金。操作如下：1. 确认公司财务制度和奖金发放规定；2. 确保奖金来源合法，列入财政预算；3. 制作奖金发放表，明确金额和人员；4. 以现金形式发放，员工签收确认。需注意税务申报和合规性。